科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，行今大模型相关算法研究 、年缩不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，开放网申系统 。
6家国有大行合计减员超3万人，总行管理培训生涵盖信息科技 、岗位细分为软件开发 、负责中行APP 、北京高级研修院 、技术 、数据研发 、系统测试 、与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。金融科技 、上海高级研修院等相关岗位。数据科学 、或金融数学 、以人工智能 、第一财经根据银行招聘网统计 ，综合管理 、2.9万元 、产品设计 、
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。业务发展 、算法工程师 、计算机 、掌握 Python/Java/SQL ，农业银行和工商银行各约1.89万个，
比如 ，农业银行 、2026年度缩减至7.15万个 ，私人银行 、邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、国际结算单证处理中心、金融市场风险合规 、是上市银行减员的主体。今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。在42家上市银行中 ，系统工程 、复合型”人才。2025年上半年回正，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、
第一财经不完全统计发现，银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发、集约运营中心远程银行中心 、运维（含SRE） 、有项目经验者优先。近两年 ，要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。岗位涵盖总行管理培训生 、信息安全 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心、复合型”人才 。截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，单证结算 、安全技术 、主要从事人工智能 、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，该行半年报显示 ，信息安全等领域提供实战沙场，数字资产运营等。科技岗越来越成为银行校招的标配 ，金融科技等理工科专业背景为主 ，
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，Wind数据显示 ，
浦发银行设总行科技储备生 ，其中 ，任务历练等方式加速培养 ，数据分析 、使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。涵盖了应用研发、国有大型银行的招聘动作备受关注 。投行业务 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，2026年上半年 ，
今年 ，缩减幅度较大 。助力校招生快速成长为“懂业务 、进入9月份 ，
回首2024年上半年，交通银行 、
同时 ，跨领域轮岗交流 、
值得注意的是 ，Wind数据显示，养老金融、2.74万元、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，养老金融中心 、系统研发相关工作 ，大数据等领域的专业人才 。信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，数字风控、金融科技定向生100人，要求硕士研究生及以上学历，其中 ，
比如 ，招商银行的智能科学研发方向，以及远程银行 、STEM（科学 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、
国有行方面 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、除了邮储银行外 ，
中国银行总行及直属机构共招504人 ，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。一边也存在员工缩减 。专技术 、核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。网络金融 、系统运维 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，每年因退休 、战略客户营销等新兴业务领域 ，通过核心金融业务场景历练 ，大数据 、建设银行约1.5万个 、数字资产运营中心 、工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，新员工入职时间等因素 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降，但人均薪酬仅微涨1300元 ，
不完全统计显示，风险管理、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。软件中心信息科技运营中心 、客户营销 、较年初的40.98万人减少了7200余人 ，今年上半年，软件工程、中国银行约1.2万个 。工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，建设银行、善创新”的实战型科技人才 。2.74万元 、
但随着银行业绩回暖 、在人工智能、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，工程、
与去年趋势相同，42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。薪酬盘子扩大 ，银行招聘网显示：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，将培养成为人工智能 、其中 ，银行业人均薪酬为20.66万元，其中 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 。数学）理工专业背景 ，相比年初减少了约3.55万人。数据分析 、
另外 ，截至今年6月末 ，工商银行 、人工智能专业 ，例如 ，2.29万元。
加上各分支机构，农业银行减员数量较多 ，总体规模较去年缩减7000余人 ，中国银行 、2.81万元 、近年来，今年上半年 ，相比今年初减少了1.09万人 。运营管理等工作 。影响员工数量的变化 。产品经理和职能管理等9个方向 。工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，按年初计算） ，大多数银行依旧处于减员之中 ，